《中国病毒学（英文）》期刊编辑部招聘启事

2025-07-14

《中国病毒学（英文）》Virologica Sinica 是由中国科学院武汉病毒研究所和中国微生物学会共同主办的全英文学术期刊，被SCIE，PubMed/Medline，Scopus，CSCD，CDTPCD等国内外权威检索机构收录。期刊最新影响因子4.0，五年影响因子4.1，排位均位于JCR病毒学领域Q1区，并连续十二年（2013—2024年）荣获“中国最具国际影响力学术期刊”。我们以打造高水平的病毒学期刊为发展目标，促进国内外学术交流，服务高水平科技自立自强。本刊报道病毒学及分支领域的最新研究进展，内容涉及新病毒发现，病毒致病机理、病毒-宿主相互作用、疫苗开发、抗病毒药物和疗法、病毒相关生物技术等多个生物医学相关领域。因工作需要，现面向国内外诚聘编辑一名，热诚欢迎有志于从事期刊事业的国内外青年加入我们的团队！

一、招聘岗位及人数：编辑1名

二、岗位职责

1.负责期刊录用稿件的编辑加工，包括图文核对、逻辑梳理、文字润色及排版校对，严格把控出版时效与编校质量，确保稿件准确、规范、及时发表；
2.承担期刊网站的维护，负责与期刊合作数据库及平台的同步对接，新媒体内容发布及运营；
3.参与期刊品牌建设，协助策划组织期刊宣传推广工作的开展，提升期刊知名度；
4.期刊档案管理，协助部门日常事务性工作；
5.领导交办的其它工作。

三、岗位要求

1. 病毒学、生命科学、公共卫生、基础或临床医学等相关专业，硕士及以上学历，以第一作者身份发表过SCI论文；或英语专业，硕士及以上学历，持有英语专业八级证书，具备扎实的学术英语功底；
2. 具备出色的中英文文稿撰写能力，文字表达精准、逻辑清晰，能适应不同内容创作需求；
3. 熟练掌握数据处理（如 Excel、SPSS）、图片处理（如 Photoshop、AI）等办公及设计软件，具备文献检索能力，掌握 Python、R 等编程语言者优先。
4. 工作积极主动，具备强烈的责任心与团队协作精神，学习能力强，对编辑工作有浓厚兴趣；拥有 1 年以上编辑工作经验者优先；有新媒体平台（如微信公众号、知乎等）运营经验者优先。

四、材料提交

1. 请填写《中国科学院武汉病毒研究所应聘申请表》，将申请表及证明材料（身份证、学历学位证书或学籍证明、获奖证书、发表文章、专业技术资格证书等合并成一个PDF文件），以“姓名＋应聘部门＋应聘岗位”的格式发至邮箱fuxw@wh.iov.cn，info@virosin.org。
2. 初审资格通过后，将电话或短信通知应聘者参加面试；如初审未通过者，将不再另行通知，应聘材料恕不退回。
3. 面试人员需准备答辩PPT，答辩时间为6分钟，专家提问2分钟。汇报内容包括：①个人履历及学习工作经历介绍；②主要工作业绩；③对应聘岗位的认识及自身优势；④拟上岗后的工作计划。面试形式另行通知。
4. 应聘人员的路费及住宿费自理。

五、报名方式

自本招聘发布之日起，符合岗位要求者均可报名，招聘至合适人选为止。

六、联系方式

人事处 027-87998839，fuxw@wh.iov.cn

编辑部 027-87199157，info@virosin.org